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大众网记者 王爽爱 济宁报道

4月18日，《2023年微山县事业单位公开招聘工作人员（教育类）简章》发布，根据微山县事业单位（教育类）年度公开招聘计划和《关于做好2023年事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》（济人社字〔2022〕110号）等有关文件要求，将2023年微山县事业单位公开招聘工作人员（教育类）有关事项进行公告。

报名采取统一时间、网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。报名时间为4月24日9:00至26日16:00。查询时间为4月24日11:00至27日16:00。报名网站为微山县人民政府门户网站（www.weishan.gov.cn）。初审时间为4月24日11:00至27日16:00。缴费时间为4月24日11:00至28日16:00。

据了解，笔试时间为5月20日上午9:00—11:00。笔试地点见准考证。考生需在5月17日9:00至20日9:30登录报名网站，下载打印《2023年微山县事业单位公开招聘工作人员（教育类）笔试准考证》。笔试只考一科，内容为教育基础知识（包括教育学、教育心理学专业知识和教育法律法规、教师职业道德、教育常识等相关知识）和教育教学理论在教育教学中的运用两部分，重点考察分析和解决教育教学实际问题的能力。笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中按1:3的比例由高分到低分依次确定，进入面试范围人员最后一名成绩并列的，一同进入面试范围；笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划；达不到招聘比例的，按实有合格人数确定；经审查不具备报考条件的，取消其面试资格；因放弃或取消资格造成的空缺，按笔试成绩依次递补。面试人选确定后，按规定程序向社会公布。面试工作方案于面试前一周在微山县人民政府网站公布。

根据应聘人员总成绩，由高分到低分按1:1的比例，确定进入考察范围人选，组织考察。对考察合格人员，按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选。考察和体检工作在县事业单位公开招聘主管机关的统一指导下，由招聘单位主管部门负责组织实施。对考察、体检合格的拟聘用人员，由微山县教育和体育局统一公示，公示期为7个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。招聘单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。招聘单位与受聘人员约定最低服务年限为5年（含试用期）。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的不予聘用。

咨询电话为0537-3181665、3181165，监督电话为0537-8222226。

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